¿Qué puedo hacer si fui despedido intempestivamente?

Si fuiste despedido intempestivamente, tienes dos opciones para iniciar acciones legales en contra de tu ex empleador:

1. Puedes presentar la denuncia ante la Inspectoría de Trabajo; o,
2. Demandar ante juez de lo laboral.

Cualquiera de las dos opciones valida, no obstante, debes conocer que solo un juez tiene jurisdicción, es decir, juzgar y hacer cumplir lo juzgado. 

¿Cómo deben indemnizarme?

1) Hasta tres años de servicio, con el valor correspondiente a tres meses de remuneración.

2) De más de tres años, con el valor equivalente a un mes de remuneración por cada año de servicio, sin que en ningún caso ese valor exceda de veinte y cinco meses de remuneración.

3) La fracción de un año se considerará como año completo.

4) En el caso del trabajador que hubiere cumplido veinte años, y menos de veinticinco años de trabajo, continuada o interrumpidamente, adicionalmente tendrá derecho a la parte proporcional de la jubilación patronal, de acuerdo con las normas de este Código.

¿Por qué debes elegirnos?

Te voy a decir tres buenas razones por las que debes confiar en nosotros:

1) Contamos con el conocimiento y la experiencia necesaria para brindarte una asesoría y patrocinio legal de calidad.

2) Siempre obtenemos buenos resultados porque sentimos a las causas de nuestros clientes como propias. 

3) Nuestros honorarios guardan relación con el caso de nuestro cliente, es decir, cobramos el justo precio, lo que nos permite diferenciarnos de la competencia quienes en ocasiones abusan fijando un honorario totalmente desproporcionado.   

"¿Tiene un cliente devoto cuya historia se pueda compartir con los visitantes?

¡Aumenta tus conversiones con un testimonio auténtico! "

"¿Tiene un cliente dedicado cuya historia se puede compartir con los visitantes?

¡Incrementa tus conversiones con un testimonio auténtico! "

Sonia Plain | CEO, Company Name